Sitzung 20. April 2015
Beraten hat die KODA in dieser Sitzung über:
- Den Antrag der Mitarbeiterseite zur Änderung von § 36 KAVO „Arbeitsbefreiung".
Hier geht es um die Aufnahme eines Anspruches auf Arbeitsbefreiung aus Anlass eines 25-, 40- und 50-jährigem Dienstjubiläums sowie eine Änderung des Tatbestandes der Arbeitsbefreiung wegen schwerer Erkrankung von Angehörigen.
- Den aktuellen Stand der Übernahme der „Grundordnung des Kirchlichen Dienstes" durch sonstige kirchliche Rechtsträger und dadurch bedingte denkbare Arbeitsaufträge für die KODA.
- Die Berichte der Arbeitsgruppen der KODA:
> „Lehrer" im Hinblick auf ihren aktuellen Sach- und Beratungsstand
> „Reisekosten", wo insbesondere die Frage der zweiten Fahrt auch weiterhin einer Klärung zugeführt werden muss. Neuer Termin der Arbeitsgruppe findet am 13. Mai statt.
> „Praktikanten": Hier soll in der nächsten Sitzung am 13. Mai weiter am Entwurf einer Ordnung gearbeitet werden.
> „Dienstordnung Kita's" im Hinblick auf die Umsetzung und Probleme, insbesondere bei den Reinigungs- und Hauswirtschaftskräften.
> „Familienbildungsstätten", wo nach der Übernahme der Grundordnung für den Kirchlichen Dienst geprüft werden muss, ob und wie ggfls. Ergänzungen der KAVO notwendig sind.
- „Richtlinien zur Durchführung des § 10 der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bistum Trier"
- Den Antrag der Mitarbeiterseite auf Einrichtung einer Arbeitsgruppe zur Schaffung einer Entgeltordnung für kirchliche Berufe.
- Das Ergebnis der Tarifverhandlungen im Bereich der Länder soll sobald der Wortlaut nach Annahme durch verdi und GEW vorliegt, geprüft und die für die Lehrkräfte maßgeblichen Regelungen umgesetzt werden.
Die nächste Sitzung der KODA findet am 21. Mai 2015 statt.